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정부지원금

2025년 청년일자리 도약장려금: 자격 요건 및 신청 방법, 기업 혜택 총정리

by CLASS TV클래스 2025. 2. 5.

2025년 청년일자리 도약장려금: 자격 요건 및 신청 방법, 기업 혜택 총정리

청년 고용을 활성화하고 기업의 부담을 덜어주는 청년일자리 도약장려금! 이 제도는 미취업 청년기업 모두에게 혜택을 제공하는 정부 지원 프로그램으로, 청년 고용 확대지속적인 일자리 창출을 목표로 하고 있습니다.

오늘은 청년일자리 도약장려금의 자격 요건, 신청 방법, 그리고 기업이 받을 수 있는 혜택까지 꼼꼼하게 정리해 드리겠습니다. 이 글을 통해 기업은 어떻게 혜택을 받을 수 있는지, 청년은 어떤 기업을 선택하면 좋은지 알 수 있습니다.


1. 청년일자리 도약장려금이란?

청년일자리 도약장려금만 15세~34세 미취업 청년정규직으로 채용한 기업에게 최대 1년 동안 인건비를 지원하는 제도입니다. 이 프로그램은 청년 실업률 감소기업의 인건비 부담 완화를 동시에 목표로 합니다.

항목 내용
지원 대상 만 15~34세 청년을 정규직으로 채용한 중소·중견기업
지원 금액 최대 1인당 연 960만 원 (월 80만 원씩 최대 12개월 지원)
지원 기간 최대 12개월
지원 조건 6개월 이상 고용 유지 시 분기별 지원금 지급
신청 방법 고용노동부 워크넷 사이트를 통한 온라인 신청

2. 기업 자격 요건: 청년일자리 도약장려금 신청 가능한 기업은?

모든 기업이 청년일자리 도약장려금을 받을 수 있는 것은 아닙니다. 다음 자격 요건을 충족해야 지원이 가능합니다.

1) 지원 가능한 기업:

  • 중소기업 및 중견기업
  • 고용보험 가입4대 보험 가입이 완료된 사업장
  • 청년 고용 촉진을 위해 노력하는 기업
  • 최근 3개월 간 고용 유지율이 높은 기업

2) 지원 불가능한 기업:

  • 대기업공공기관
  • 근로기준법 위반으로 행정 처분을 받은 기업
  • 임금 체불 이력이 있는 사업장
  • 청년채용촉진특별법을 위반한 이력이 있는 기업


3. 청년 자격 요건: 어떤 청년이 지원할 수 있나?

기업뿐 아니라 청년도 일정한 자격 요건을 충족해야 합니다.

항목 내용
연령 기준 만 15세 이상 34세 이하 청년
고용 형태 정규직 채용 (계약직 또는 비정규직은 지원 대상 제외)
미취업 기간 최근 6개월 이상 미취업자 우선 지원
학력 기준 학력 무관, 재학생 및 휴학생은 제외

4. 청년일자리 도약장려금 신청 방법

1) 기업 신청 절차:

  1. 워크넷 회원가입 및 기업 등록
    워크넷 기업 회원가입 바로가기
  2. 청년 채용 후 고용보험 가입
  3. 청년일자리 도약장려금 신청서 제출
    → 워크넷에서 온라인 신청서 작성 및 제출
  4. 고용 유지 확인 후 지원금 지급
    6개월 이상 고용 유지 시 분기별로 지원금 지급

2) 청년 지원 절차:

  1. 워크넷 이력서 등록 및 구직 신청
    워크넷 청년 구직 등록 바로가기
  2. 청년일자리 도약장려금 참여 기업 확인
    → 채용 공고에서 ‘도약장려금 지원 기업’ 표시 확인
  3. 정규직 채용 후 지원 혜택 확인
    → 채용된 기업이 장려금 대상 기업인지 확인 후 추가 지원 여부 검토


5. 청년일자리 도약장려금의 기업 혜택

1) 인건비 절감 효과:

1인당 연 960만 원까지 지원받을 수 있어 기업의 고정비 부담이 크게 줄어듭니다.

2) 우수 기업 인증 혜택:

  • 청년 친화 강소기업으로 인증 시 정부 지원 사업 우대
  • 고용노동부의 추가 지원금 및 세제 혜택 제공

3) 고용 안정성 강화:

청년 고용률이 높아지면서 기업의 사회적 이미지 개선 및 브랜드 신뢰도 상승


6. 청년일자리 도약장려금의 장단점

장점:

  • 기업 인건비 절감: 기업은 고용 부담을 덜고, 청년은 안정적인 직장을 얻을 수 있습니다.
  • 고용 유지 장려: 일정 기간 고용 유지 시 추가 인센티브 제공으로 장기 근속 유도
  • 고용 시장 활성화: 청년 실업률 감소 및 기업의 사회적 책임 강화

단점:

  • 엄격한 지원 요건: 고용 유지 요건이 엄격해 지원금 환수 가능성 존재
  • 중소기업 한정: 대기업이나 공공기관은 지원 대상에서 제외
  • 신청 절차 복잡성: 워크넷 등록 및 서류 준비 등 행정 절차의 번거로움

7. 결론: 청년과 기업 모두를 위한 제도

청년일자리 도약장려금은 청년들에게는 안정적인 일자리를, 기업에게는 인건비 절감이라는 이점을 제공하는 상생형 지원 제도입니다.

청년 고용 확대기업 경쟁력 강화를 위한 이 제도를 적극 활용해 보세요!